Всичко за мен

Моята снимка
Казвам се Апостол Апостолов и съм икономически журналист повече от 20 години. Работил съм за Деловия портал Econ.bg, електронното издание както и негов кореспондент от Лондон. Работил съм за телевизиите Bulgaria On Air и Канал 3, както и агенция БГНЕС. В момента съм кореспондент за специализирния портал 3E News. От 2020 година живея в Белгия. Блогът ми развивам от началото на 2012 година с теми в енергетиката, инфраструктура, ВЕИ. Интерес за мен представлява политиките в района на БЕНЕЛЮКС. .................... Ik ben Apostol Apostolov, economisch journalist met meer dan 20 jaar ervaring. Ik werkte voor het zakenportaal Econ.bg (online editie en als correspondent in Londen), de tv-zenders Bulgaria On Air en Kanal 3, en het persagentschap BGNES. Momenteel ben ik correspondent voor het gespecialiseerde platform 3E News. Sinds 2020 woon ik in België. Sinds 2012 ontwikkel ik ook mijn eigen blog, met focus op energie, infrastructuur en hernieuwbare energie. Ik volg met bijzondere interesse het beleid en de ontwikkelingen in de Benelux-regio.

четвъртък, 12 март 2026 г.

ЕП одобри помощ за белгийска фирма, докато клон на Nike съкращава други 400

Белгия продължава да дава сигнали за ръст на съкратените работници за последната една година. След масовите съкращения на служители в голям автомобилен завод в Брюксел и технологична компания за интегрални схеми, спортният концерн Nike също обяви, че планира да прати на борсата над 400 души от един от заводите си, съобщи местната кабелна телевизия Limburg.

Синдикатите са коментирали, че са изненадани от решението и тепърва ще научат каква е причината за драстичната мярка. С ръководството на компанията започват преговори за компенсации до дни.

Информацията за поредната партита съкратени служители идва в момент когато Европейският парламент обяви, че одобрява отпускането на поредния спасителен транш за 270 души на друга фалирала компания Tupperware Belgium. Средствата в размер на  €1,6 милиона идват от европейския фонд  EGF . По него се предоставят мерки за кариерно консултиране, помощ при търсене на работа, обучение в нови професионални умения, включително и  по дигитални способности. 85% (1,6 милиона евро) ще бъде финансирането от ЕС, а 15% (300 000 евро) от Фламандската служба за заетост (VDAB).

В свои доклад евродепутатите изразяват съжаление, че американската компания-майка Tupperware Brands е била поета от кредитори през октомври 2024 г. Последвалото значително преструктуриране е довело до отнемане на производството и лицензите, предоставени на Tupperware General Services NV, което направило белгийското дъщерно дружество финансово неизгодно.

Европейският парламент припомня, че съгласно Регламента за EGF за 2021-2027 г., фондът е  помогнал на над 181 000 души в 20 държави членки като са изпуснати €727 милиона.

Лавината от съкращения тръгна в началото на 2025 година след като водещият автомобилен завод Van Hool съобщи, че затваря производство. Той произвеждаше автобуси, автобуси, тролейбуси и ремаркета. В несъстоятелност бе обявен през април 2024 г. след рязък спад в продажбите, предизвикан от пандемията от COVID-19 и кризата заради войната в Украйна, последвалата инфлация и прекъснатите доставки. В резултат на това 2 400 работници бяха уволнени, 80% от тях с остарели умения.

По същото време и други белгийски компании обявиха, че подготвят планове за масово уволнение и реорганизация.  Най-много служители отидоха на Борсата от секторите автомобилостроене, търговия на дребно, информационни технологии.

"Това е истинска драма. В моята 25-годишна кариера никога не сме разглеждали толкова много колективни съкращения. В момента работя едновременно по досиета на 3 фирми. Не мога да назова имена, но те не са малки и средни компании. Една от компаниите има 1200 служители."

Проучване на фламандската работодателска организация "Вока" също алармира, че се задава най-тежката икономическа криза в индустрията от 50 години насам. Запитани са 700 фламандски компании. 6 от 10 са категорични, че ситуацията е наистина тежка. 2 от 5 енергоемки компании са заявили, че ще разчитат на системата за временна безработица. Един на всеки петима мениджъри са заявили, че ще извърши преструктуриране.